
HALLO,
ICH BIN MARTIN SZINOVATZ

BIOGRAPHIE
Ich verfüge über mehr als 25 Jahre Erfahrung im IT-Management, sowohl in der Führung als auch im erfolgreichen Aufbau, in der Weiterentwicklung und im Betrieb. Im internationalen Konzernumfeld zählte der intensive Austausch mit Konzern-Stakeholdern zu meinen Aufgaben, ebenso die Entwicklung und Adaptierung von nachhaltigen IT-Strategien.
Während meiner Tätigkeit für den PSA-Konzern wandelte sich mein Aufgabengebiet vom IT-Leiter zum Leiter einer internationalen IT-Business Unit in einer länderübergreifenden Matrix-Organisation bis hin zum Direktor Informatik Österreich und Schweiz.
2017 wechselte ich zur MOTIONDATA VECTOR Gruppe, einem Unternehmen des Denzel-Konzerns, welches neben eigenen Niederlassungen in Österreich, Deutschland und der Schweiz auch durch Business Partner in Polen, Ungarn und im Adriatischen Raum vertreten ist. In dieser Position verantwortete ich das Ergebnis für den Standort Wien sowie die IT-Strategie, die fachliche und personelle Leitung der Abteilungen IT und Qualitätsmanagement für die gesamte MOTIONDATA VECTOR Gruppe.
Im Mai 2020 habe ich für den Vorstand der Denzel-Gruppe im Rahmen der Digitalisierungsstrategie ein hoch priorisiertes Projekt übernommen.
2021 übernahm ich die Geschäftsführung der Outsourcing Office & IT Services, einem ausgegliederten IT-Unternehmen der WLS-Gruppe. Mit der Gesamtverantwortung für die IT der WLS-Gruppe war ein Schwerpunkt die Evolution und Umsetzung der IT-Strategie der WLS-Unternehmensgruppe, die Konzeption einer nachhaltigen IT-Security-Strategie sowie die Evaluierung und Implementierung von Digitalisierungslösungen.
Seit September 2023 verantworte ich bei Value One Digital in der Rolle des Chief Technology and Innovation Officier (CTIO) die Entwicklung innovativer Lösungen für Investor:innen, Eigentümer:innen und Nutzer:innen von Immobilien. Dabei setze ich auch auf Technologien wie Cloud-Lösungen und künstliche Intelligenz, um effiziente Lösungen zu entwickeln.
Basierend auf mehr als 20 Jahren IT- und Managementerfahrung übernehme ich seit April 2024 als
Interimsmanager und Projektmanager Aufgaben und Projekte in der IT und in der
Organisations- sowie der Prozessberatung.
Kontaktieren Sie mich gerne unter office@szinovatz.at
In den letzten Jahren habe ich zahlreiche Implementierungen und Rollouts erfolgreich durchgeführt. So zum Beispiel „CDP-Cloud neu“, eine hochverfügbare und georedundante SaaS-Lösung, oder die Einführung innovativer digitaler Lösungen wie mobile Apps zur Datenerfassung Pickup & Delivery und vieles mehr.
Durch mein unternehmerisches Denken und Handeln, meinen wertschätzenden Führungsstil, meine Hands-on-Mentalität und meine große Erfahrung ist es mir stets gelungen, Potenziale zu erkennen und Ziele erfolgreich umzusetzen.
KENNTNISSE
Immer auf der Suche nach Neuem und Nützlichem.

ORGANISATION UND FÜHRUNG
operative Leitung von IT-Bereichen
Aufbau und Optimierung bzw. Umstrukturierung von IT-Organisationen
Out-/Insourcing von IT-Bereichen
Projekt- Management
hohe Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von lokalen und Konzernprojekten
vernetztes Handeln über Marken- und Ländergrenzen hinweg
mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung und Implementierung von IT-Systemen
umfassende Erfahrung betreffend der Anforderungen an IT-Systeme
Konsolidierung unterschiedlicher IT-Systeme
Budgeterstellung und -kontrolle

KOMMUNIKATIVE FÄHIGKEITEN
sicheres Agieren in einem multinationalen Konzernumfeld
Führungskompetenz in einem remoten und multikulturellen Umfeld
vernetzte Arbeitsweise
lösungsorientiert
zielorientiert

IT
langjährige Erfahrung im Management und in der operativen Leitung von IT-Abteilungen
Strategie und Vision
Infrastruktur
Security
digitale Lösungen, Dienste und Anwendungen
Cloud, SaaS, PaaS

SPRACHE
Deutsch - Muttersprache
Englisch - verhandlungssicher in Wort und Schrift







Statement
Ich verstehe mich als Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in vielen Unternehmensbereichen und hoher Anpassungsfähigkeit, um immer wieder neue Herausforderungen in einem sich schnell verändernden Unternehmensumfeld zu lösen.
Zu meinen Kernkompetenzen zähle ich den Aufbau und die Führung von interdisziplinären Teams. Meine Entwicklung in wechselnden Management- und IT-Herausforderungen hat meine Kommunikations- und Fehlerkultur geprägt.
Heute darf ich in meinen Verantwortungsbereichen den Menschen in den Mittelpunkt stellen und damit ein wertschätzendes Klima für den gemeinsamen Erfolg initiieren.
Mein breit gefächertes Wissen über Hard- und Software macht mich zu einem Allrounder in diesem Bereich. Ich arbeite gerne mit Kollegen und Kunden aus aller Welt zusammen, um eine optimale Performance zu gewährleisten.
Ich sehe IT als einen sich ständig weiterentwickelnden Prozess, der niemals still steht. Um den Anforderungen aller gerecht zu werden, ist es wichtig, auf dem Laufenden zu bleiben und den täglichen Herausforderungen immer zwei Schritte voraus zu sein.
